이 름 |
: (사)휴먼서비스복지회 ![]() |
작 성 일 |
: 2015-01-29 | 조 회 수 |
: 522 |
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첨부파일 |
: [일반직]국립중앙청소년디딤센터채용공고문_20150128.hwp / size: 28.5 KB | ||||
2015년도 직원 채용 공고
국립중앙청소년디딤센터는 여성가족부에서 설립한, 정서·행동면에 어려움을 겪는 청소년을 위한『상담+치료+활동+교육』의 종합적 · 전문적 서비스를 제공하는 기관으로서 함께 일할 보호·자립 지원요원을 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 지원 바랍니다.
2015년 1월 28일
국립중앙청소년디딤센터 원장
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1. 채용분야 및 인원
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채용분야 |
응시자격 |
인원 | |
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보호·자립 지원 요원 (활동 분야) |
4급 |
● 청소년지도사 또는 사회복지사 전문 자격이 있는 자로서 관련 분야 실무 경력이 3년 이상인 자 ● 청소년(지도)학, 사회복지(사업)학, 교육학 관련 학과 전문대학 졸업 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 다른 법령에서 인정받은 자로서 관련분야 실무 경력이 5년 이상인 자 |
0명 |
2. 응시우대 및 결격사항
○ 정서·행동면에 어려움을 겪고 있는 청소년을 대상으로 활동 프로그램을 운영해 본 경험자 우대
○ 취업보호대상자, 장애인, 저소득층은 관련법에 의거 우대
○ 아동·청소년의성보호에관한법률 제56조의 결격사유에 해당되지 않는 자
○ 임용결격사유에 해당하지 않는 자
|
※ 임용결격사유 - 금치산자, 한정치산자 및 미성년자 - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 - 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제 된 날 부터 5년이 경과되지 아니한 자 - 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자 - 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자 - 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 징계에 의하여 파면된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 - 징계에 의하여 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자 - 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 담당할 수 없다고 인정되는 자 |
3. 전형방법
○ 1차 전형: 서류심사
○ 2차 전형: 면접심사
○ 3차 전형: 신체검사, 신원조사 등 결격여부 심사
※ 각 전형별 합격자에 대해서는 개별 통보
4. 응시지원 및 접수처
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접수기간 |
2015. 1. 28.(수) - 2015. 2. 6.(금) 18:00까지 |
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접수방법 |
ㅇ e-mail 접수(recruit@nyhc.or.kr) 접수 후 반드시 전화확인요청(070-4420-1906) ※ 서류 접수 여부는 반드시 당일에 유선확인을 통해 시스템 오류 등으로 누락되지 않도록 유의. ㅇ 우편접수(2015. 2. 6.(금) 18:00까지 도착분에 한함) ※ 경기도 용인시 처인구 남사면 각궁로 252-76 국립중앙청소년디딤센터 기획조정부 |
※ 채용분야별 채용인원의 2배수 미만 응시할 경우 접수기간이 연장될 수 있음.
5. 제출 서류
○ 공통제출서류
- 지원서
- 자기소개서
- 개인정보제공동의서(첨부파일 다운로드)
- 경력증명서(해당자, 지원서에 기재된 전 경력) 원본
- 자격증 및 면허증(지원서 내용에 기재된 자격증 및 면허증) 사본
- 취업보호지원대상자 증명서, 장애증명서(해당자)
- 최종학교 성적 및 졸업증명서 사본
○ 1차 서류전형 합격자 제출 서류(2차 전형시 제출)
- 최종학교 성적 및 졸업증명서 원본 - 주민등록등본
6. 근무조건
○ 근 무 지: 국립중앙청소년디딤센터(경기도 용인시 처인구 남사면 각궁로 252-76)
※ 직원통근 셔틀버스 일부지역 운행
○ 신 분: 정규직
- 채용된 직원은 3개월간 수습 후 평가 결과에 의해 임용됨
○ 근무시간: 주 40시간 근무제 시행하나 기관 특성상 시간외 근무 및 휴일근무 있음
○ 근무시기: 면접이후 개별통지
○ 복리후생: 자녀학비보조 등
○ 연봉수준: 기관 보수규정에 의함
7. 지원자 유의사항
○ 공고문에 첨부된 붙임 서식을 다운로드하여 작성 및 제출해주시기 바랍니다.
○ 문의: 기획조정부 인사담당자 E-mail (recruit@nyhc.or.kr), 전화 (070-4420-1906)
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